Portal nr 1 w powiecie bolesławieckim
BolecFORUM Nowy temat
Wróć do komentowanego artykułu:
Poważny konflikt w pieczarkarni
~Złocistobrązowa Trzykrotka niezalogowany
21 lutego 2018r. o 16:37
Nie boleslawiecka tylko gromadzka, czy jakos tak??
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~~Mlecznoróżowy Len niezalogowany
21 lutego 2018r. o 16:41
~~Zgniła Frezja napisał(a): Polska a w tym przypadku Bolesławiecka patologia wreszczie ujrzała światło dzienne. Jaki zakład kolejny ?
Nie chca miejscowi pracowac,to zatrudni UKRAINCOW,lub BIALORUSINOW!W tej Firmie wytworzyla sie taka sytuacja,ze pracownik nic nie zrobil,a juz by chcial wyplate!Chora sytuacja,a najlepiej jakby codziennie placil wlasciciel.Widac wyraznie,ze wlasciciel sobie nie radzi organizacyjnie,Powinien jak najszybciej zlecic zarzadzanie osobie z zewnatrz,bo doprowadzi sie do takiej DEPRESJI,ze stanie sie nawozem pod pieczarki.
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~Błękitnozielona Miodunka niezalogowany
21 lutego 2018r. o 16:41
To co w materiale to tylko mała część tego co tam się działo. Prawdą jest co mówią pracowanicy, niestety większa część boi się odezwać.Brawo za odwagę! takie rzeczy muszą wychodzić na światło dziennne. Prezes mota się jak nie wiem, nawet zdania porządnie nie potrafi sklecicić, wziął sobie tatusia na wsparcie, który nie ma pojęcia co tam się dzieje na codzień.Młody wszystkim mydli oczy bo w makaron na uszy to on potrafii nawijać. Z takimi typami trzeba krótko. Jeszcze raz brawo dla pracowników za odwagę!
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
10630
#CNC nieaktywny
21 lutego 2018r. o 16:48
Ludzie nigdy nie odchodzą z dobrej pracy, jeśli rzeczywiście zarobki były w przedziale 2000-3200 netto to kobieta która wychowuje samotnie dziecko by z tej pracy nie odeszła. Coś tu jest nie tak :)
Bardzo łatwo sprawdzić prawdę:
niech pracodawca pokaże umowy, przelewy :)
Jeśli pracodawcy nie zrozumieją ze to nie firma a właśnie ludzie są najlepszym kapitałem , to popłyną z interesem. Co nie zmienia faktu ze są ludzie którzy sie nie nadają do pracy :) a umowę o pracę wykorzystują .
Zatrudniać na umowę o pracę a dopiero jak sie pracownik sprawdzi , zmienić umowę.
Właśnie dlatego wielu pracodawców nie chce zatrudniać kobiet, zwolnienia, chore dzieci itp:
Pracownik musi zrozumieć, aby on dostał wypłatę to pracodawca dzięki jego pracy też musi zarobić. I jeśli tu będzie wspólne zrozumienie i poszanowanie , wszytko będzie dobrze.
Podstawa to dobry team pracowników, chętnych do pracy ... tego życzy sobie każdy pracodawca. A młody szef z "temperamentem" musi jeszcze słuchać rad ojca :)
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~Żółtoczerwona Sanwitalia niezalogowany
21 lutego 2018r. o 16:53
Jak sie pracuje po 20 godzin na dobe przez 7 dni w tygodniu to pewnie sie 3000tys. zarobi.Tak to jest jak bogaty tatus gowniarzowi firme otworzy.Buta i pogarda dla ludzi!!!
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~~Żółtopomarańczowa Morwa niezalogowany
21 lutego 2018r. o 16:54
~~Mlecznoróżowy Len napisał(a):
~~Zgniła Frezja napisał(a): Polska a w tym przypadku Bolesławiecka patologia wreszczie ujrzała światło dzienne. Jaki zakład kolejny ?
Nie chca miejscowi pracowac,to zatrudni UKRAINCOW,lub BIALORUSINOW!W tej Firmie wytworzyla sie taka sytuacja,ze pracownik nic nie zrobil,a juz by chcial wyplate!Chora sytuacja,a najlepiej jakby codziennie placil wlasciciel.Widac wyraznie,ze wlasciciel sobie nie radzi organizacyjnie,Powinien jak najszybciej zlecic zarzadzanie osobie z zewnatrz,bo doprowadzi sie do takiej DEPRESJI,ze stanie sie nawozem pod pieczarki.


Ukrawincy juz dawno pouciekali, często gęsto przychodzili tylko na jeden dzień, bo dobrze wiedząieli, że jest masa pracy w lepszych warunkach. A jedna Ukrainka, która została i uczciwie pracowała to wyrzucił ją przed samymi świętami na bruk, kazał się wynosić o 18 wieczór z mieszkania i zostawił ją z niczym. Mam nadzieje, że sobie dziewczyna poradziła...
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~Czerwonozłoty Len niezalogowany
21 lutego 2018r. o 16:55
Gromadka i okolice w stronę Chocianowa to specyficzni ludzie, oczywiście nie wszyscy, plotki, zawiść,spekulacje i tworzenie sensacji to ich chleb powszedni. Pozdrawiam
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~~Żółtopomarańczowa Morwa niezalogowany
21 lutego 2018r. o 17:02
Zupełnie nie rozumiem dlaczego ojciec Prezesa został dopuszczony do głosu, przecież ten Pan w ogóle nie pracuje w tej firmie, co więcej nie ma pojęcia o pieczarkach i prowadzeniu pieczarkarni... Nie trudno się domyśleć po Jego wypowiedziach, że został zawołany na ratunek synkowi. Odpowiedzi na pytania są niejasne, chaotyczne i ciągle oscylują wokół jednego frontu 'to pracownicy są winni, my dopełniliśmy wszystkie obowiązki, które do nas należały'. Otóż absolutnie nie! Cała firma, każdy jej zakątek i osobny dokument jest zbudowany na jednej wielkiej ściemie i przekręcie. Nie trzeba być Sherlockiem, aby to zauważyć. Ludzie nie dajcie się omamić uśmieszkom i pseudoelokwencji Waszego Prezesa!
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
Wypowiedz się:
Jeśli zostawisz to pole puste przypiszemy Ci losową ksywę.
Publikacja czyichś danych osobowych bez zezwolenia czy użycie zwrotów obraźliwych podlega odpowiedzialności karnej i będzie skutkować przekazaniem danych publikującego organom ścigania.
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników serwisu. Bolec.Info nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii i wypowiedzi, a osoba zamieszczająca wypowiedź może ponieść za jej treść odpowiedzialność karną i cywilną. Bolec.Info zastrzega sobie prawo do moderowania wszystkich opublikowanych wypowiedzi, jednak nie bierze na siebie takiego obowiązku. Pamiętaj, że dodając zdjęcie deklarujesz, że jesteś jego autorem i przekazujesz Wydawcy Bolec.Info prawa do jego publikacji i udostępniania. Umieszczając cudze zdjęcia możesz złamać prawo autorskie. Bolec.Info nie ponosi odpowiedzialności za publikowane zdjęcia.
REKLAMA Media Expert zaprasza
REKLAMAMrowka zaprasza