Portal nr 1 w powiecie bolesławieckim
BolecFORUM Nowy temat
Wróć do komentowanego artykułu:
50 nowych miejsc pracy
~ niezalogowany
1 lipca 2015r. o 19:58
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D


Co w tym dziwnego czy śmiesznego?
Dziwne by było gdyby wymagali "eskimoskiego".


jezeli oferują 3 tyś na ręke to nic w tym dziwnego czy smiesznego

jezeli oferuja mniej , to tak, jest to śmieszne i kuriozalne


Poprzeglądaj trochę oferty pracy, to będziesz wiedział że teraz praktycznie wszędzie wymagana jest znajomość języka obcego.. najczęściej niemiecki i angielski.. To są zagraniczne firmy, z filiami w Polsce, wiec często wysyłają na szkolenia czy delegacja za granice.. wiec język to podstawa..


Wszystko spoko, ale trzeba sie umieć cenić, jak widze np ogloszenia na stronie UP że szukamy pracownika, wymagania znajomosc jezyka niemieckiego / angielskiego, doswiadczenie mile widziane, a wynagrodzenie 1700 bruto, no to chyba nie jest to normalne.
Moim zdaniem za najnizsza krajowa jedynym wymaganiem powinna byc punktualnosc oraz trzezwosc, nic wiecej, bo dlaczego pracodawca moze wymagac od pracownika a sam nic w zamian nie oferuje ?
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~ niezalogowany
1 lipca 2015r. o 20:11
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D


Co w tym dziwnego czy śmiesznego?
Dziwne by było gdyby wymagali "eskimoskiego".


jezeli oferują 3 tyś na ręke to nic w tym dziwnego czy smiesznego

jezeli oferuja mniej , to tak, jest to śmieszne i kuriozalne


Poprzeglądaj trochę oferty pracy, to będziesz wiedział że teraz praktycznie wszędzie wymagana jest znajomość języka obcego.. najczęściej niemiecki i angielski.. To są zagraniczne firmy, z filiami w Polsce, wiec często wysyłają na szkolenia czy delegacja za granice.. wiec język to podstawa..
jesteś niepoważny czlowieku ? skąd ty jesteś.!!!
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
1799
#koehl nieaktywny
1 lipca 2015r. o 20:38
znajac jezyk to mozna bardzo dobra prace znalezc za granica
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
13666
#Malenka91 nieaktywny
1 lipca 2015r. o 20:44
~ napisał(a):
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D


Co w tym dziwnego czy śmiesznego?
Dziwne by było gdyby wymagali "eskimoskiego".


jezeli oferują 3 tyś na ręke to nic w tym dziwnego czy smiesznego

jezeli oferuja mniej , to tak, jest to śmieszne i kuriozalne


Poprzeglądaj trochę oferty pracy, to będziesz wiedział że teraz praktycznie wszędzie wymagana jest znajomość języka obcego.. najczęściej niemiecki i angielski.. To są zagraniczne firmy, z filiami w Polsce, wiec często wysyłają na szkolenia czy delegacja za granice.. wiec język to podstawa..


Wszystko spoko, ale trzeba sie umieć cenić, jak widze np ogloszenia na stronie UP że szukamy pracownika, wymagania znajomosc jezyka niemieckiego / angielskiego, doswiadczenie mile widziane, a wynagrodzenie 1700 bruto, no to chyba nie jest to normalne.
Moim zdaniem za najnizsza krajowa jedynym wymaganiem powinna byc punktualnosc oraz trzezwosc, nic wiecej, bo dlaczego pracodawca moze wymagac od pracownika a sam nic w zamian nie oferuje ?


Twoim zdaniem lepiej siedzieć w domu i "jeść tynk ze ścian" niż zarabiać pieniądze.. bo przecież się cenie i za 1700 nie będę pracować. Nie ma nic za darmo.. zaczyna się od najniższej krajowej i pnie się w górę jak jest się dobrym pracownikiem.. Punktualność i trzeźwość to nie jest kryterium do podejmowania pracy, tylko "za...ny" obowiązek każdego pracownika.. żeby godnie reprezentować siebie i firmę w jakiej się pracuje.

Zastosowana autokorekta


[...] nie szukaj perfekcji. Naucz się żyć z myślą, że wady są częścią doskonałości...
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~ niezalogowany
1 lipca 2015r. o 20:50
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D


Co w tym dziwnego czy śmiesznego?
Dziwne by było gdyby wymagali "eskimoskiego".


jezeli oferują 3 tyś na ręke to nic w tym dziwnego czy smiesznego

jezeli oferuja mniej , to tak, jest to śmieszne i kuriozalne


Poprzeglądaj trochę oferty pracy, to będziesz wiedział że teraz praktycznie wszędzie wymagana jest znajomość języka obcego.. najczęściej niemiecki i angielski.. To są zagraniczne firmy, z filiami w Polsce, wiec często wysyłają na szkolenia czy delegacja za granice.. wiec język to podstawa..


Wszystko spoko, ale trzeba sie umieć cenić, jak widze np ogloszenia na stronie UP że szukamy pracownika, wymagania znajomosc jezyka niemieckiego / angielskiego, doswiadczenie mile widziane, a wynagrodzenie 1700 bruto, no to chyba nie jest to normalne.
Moim zdaniem za najnizsza krajowa jedynym wymaganiem powinna byc punktualnosc oraz trzezwosc, nic wiecej, bo dlaczego pracodawca moze wymagac od pracownika a sam nic w zamian nie oferuje ?


Twoim zdaniem lepiej siedzieć w domu i "jeść tynk ze ścian" niż zarabiać pieniądze.. bo przecież się cenie i za 1700 nie będę pracować. Nie ma nic za darmo.. zaczyna się od najniższej krajowej i pnie się w górę jak jest się dobrym pracownikiem.. Punktualność i trzeźwość to nie jest kryterium do podejmowania pracy, tylko "zakupczyny" obowiązek każdego pracownika.. żeby godnie reprezentować siebie i firmę w jakiej się pracuje.

Moim zdaniem trzeba szukac pracodawcy ktory zagwarantuje godne wynagrodzenie, proporcjonalne do umiejetnosc ii posiadanej wiedzy, jezeli jest mozliwosc to wyjazd z Polski, gdy tylko grozi nam praca za najnizsza.
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~jasko niezalogowany
1 lipca 2015r. o 20:50
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D


Co w tym dziwnego czy śmiesznego?
Dziwne by było gdyby wymagali "eskimoskiego".


jezeli oferują 3 tyś na ręke to nic w tym dziwnego czy smiesznego

jezeli oferuja mniej , to tak, jest to śmieszne i kuriozalne


Poprzeglądaj trochę oferty pracy, to będziesz wiedział że teraz praktycznie wszędzie wymagana jest znajomość języka obcego.. najczęściej niemiecki i angielski.. To są zagraniczne firmy, z filiami w Polsce, wiec często wysyłają na szkolenia czy delegacja za granice.. wiec język to podstawa..


Wszystko spoko, ale trzeba sie umieć cenić, jak widze np ogloszenia na stronie UP że szukamy pracownika, wymagania znajomosc jezyka niemieckiego / angielskiego, doswiadczenie mile widziane, a wynagrodzenie 1700 bruto, no to chyba nie jest to normalne.
Moim zdaniem za najnizsza krajowa jedynym wymaganiem powinna byc punktualnosc oraz trzezwosc, nic wiecej, bo dlaczego pracodawca moze wymagac od pracownika a sam nic w zamian nie oferuje ?


Twoim zdaniem lepiej siedzieć w domu i "jeść tynk ze ścian" niż zarabiać pieniądze.. bo przecież się cenie i za 1700 nie będę pracować. Nie ma nic za darmo.. zaczyna się od najniższej krajowej i pnie się w górę jak jest się dobrym pracownikiem.. Punktualność i trzeźwość to nie jest kryterium do podejmowania pracy, tylko "zakupczyny" obowiązek każdego pracownika.. żeby godnie reprezentować siebie i firmę w jakiej się pracuje.
jestes poprostu chory . pozdrawiam mój kuzyn lat 23 zarabia 3 tysiace jako operator produkcji. ledwo po polsku pisac potrafi. ale sie szanuje. a ty sie PNIJ kolego. pozrawiam . tylko nie spadnij. przez takich d..ów jak ty , jest tylko najniższa krajowa.
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
13666
#Malenka91 nieaktywny
1 lipca 2015r. o 20:59
~jasko napisał(a):
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D



jestes poprostu chory . pozdrawiam mój kuzyn lat 23 zarabia 3 tysiace jako operator produkcji. ledwo po polsku pisac potrafi. ale sie szanuje. a ty sie PNIJ kolego. pozrawiam . tylko nie spadnij. przez takich d..ów jak ty , jest tylko najniższa krajowa.



To chyba Ty jesteś chory/chora.. skoro nie rozróżniasz płci męskiej od żeńskiej !

Wiadomo jak się ma wysokie kwalifikacje to idzie się do pracy gdzie wynagrodzenie = się z kwalifikacjami i nie jest zaniżone. A każdy pnie się w górę na szczeblach swojej kariery.. mamy coś takiego jak AWANS. No chyba że się ktoś nie rozwija zawodowo to stoi w miejscu i haruje za marne grosze..

[...] nie szukaj perfekcji. Naucz się żyć z myślą, że wady są częścią doskonałości...
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
~bronex niezalogowany
1 lipca 2015r. o 21:00
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
Malenka91 napisał(a):
~ napisał(a):
~ napisał(a):
~bronex napisał(a): i wymagają angielskiego he he :D


Co w tym dziwnego czy śmiesznego?
Dziwne by było gdyby wymagali "eskimoskiego".


jezeli oferują 3 tyś na ręke to nic w tym dziwnego czy smiesznego

jezeli oferuja mniej , to tak, jest to śmieszne i kuriozalne


Poprzeglądaj trochę oferty pracy, to będziesz wiedział że teraz praktycznie wszędzie wymagana jest znajomość języka obcego.. najczęściej niemiecki i angielski.. To są zagraniczne firmy, z filiami w Polsce, wiec często wysyłają na szkolenia czy delegacja za granice.. wiec język to podstawa..


Wszystko spoko, ale trzeba sie umieć cenić, jak widze np ogloszenia na stronie UP że szukamy pracownika, wymagania znajomosc jezyka niemieckiego / angielskiego, doswiadczenie mile widziane, a wynagrodzenie 1700 bruto, no to chyba nie jest to normalne.
Moim zdaniem za najnizsza krajowa jedynym wymaganiem powinna byc punktualnosc oraz trzezwosc, nic wiecej, bo dlaczego pracodawca moze wymagac od pracownika a sam nic w zamian nie oferuje ?


Twoim zdaniem lepiej siedzieć w domu i "jeść tynk ze ścian" niż zarabiać pieniądze.. bo przecież się cenie i za 1700 nie będę pracować. Nie ma nic za darmo.. zaczyna się od najniższej krajowej i pnie się w górę jak jest się dobrym pracownikiem.. Punktualność i trzeźwość to nie jest kryterium do podejmowania pracy, tylko "zakupczyny" obowiązek każdego pracownika.. żeby godnie reprezentować siebie i firmę w jakiej się pracuje.


Chodzi o to , ze jak wymagają języków czy jakiś innych umiejętnosci fachowych to pracodawca powinien zaoferować trochę więcej bo kto mu przyjdzie do pracy jak za takie pieniądze pójdzie się do byle jakiego zakładu czy sklepu i dostanie się tyle samo albo i więcej :P
Zgłoś do moderacji Odpowiedz
Wypowiedz się:
Jeśli zostawisz to pole puste przypiszemy Ci losową ksywę.
Publikacja czyichś danych osobowych bez zezwolenia czy użycie zwrotów obraźliwych podlega odpowiedzialności karnej i będzie skutkować przekazaniem danych publikującego organom ścigania.
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników serwisu. Bolec.Info nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii i wypowiedzi, a osoba zamieszczająca wypowiedź może ponieść za jej treść odpowiedzialność karną i cywilną. Bolec.Info zastrzega sobie prawo do moderowania wszystkich opublikowanych wypowiedzi, jednak nie bierze na siebie takiego obowiązku. Pamiętaj, że dodając zdjęcie deklarujesz, że jesteś jego autorem i przekazujesz Wydawcy Bolec.Info prawa do jego publikacji i udostępniania. Umieszczając cudze zdjęcia możesz złamać prawo autorskie. Bolec.Info nie ponosi odpowiedzialności za publikowane zdjęcia.
REKLAMA Manilift zaprasza